（通讯员 陈茵）仲夏时节，万物丰茂，亦是教育人审视耕耘、擘画未来的重要时刻。当前，深化教育教学改革、全面提升育人质量，是时代赋予我们最核心的使命。如何在新课程标准的引领下，将“双减”要求真正转化为学生核心素养的扎实提升?如何在立德树人的根本任务中，强基固本，守正创新?这不仅需要学校一线教师的倾情付出，更需要全体中层管理团队立足岗位、精准发力，成为学校事业高质量发展的中坚力量。
6月30日，新普陀小学西校全体教师齐聚一堂，共同参与2024学年度中层干部述职会，这既是一次工作的全面盘点，更是一次思想的深度碰撞与责任的共同确认。大家在述职中感悟初心，在交流中凝聚智慧，汲取前行的磅礴力量!
聚焦核心：教学变革与质量攻坚的主阵地
课堂是教育的主战场，质量是学校的生命线。面对教育高质量发展的新要求，新普陀小学西校教学管理团队的徐世东、章成蓉、管庆生三位老师深耕教学沃土，筑牢质量基石，在课程改革的深水区破浪前行，在减负与提质之间找到最优解。
培根铸魂：五育融合与立德树人的主旋律
立德树人，德育为先。培养担当民族复兴大任的时代新人，需要学校构建全员、全过程、全方位育人的大格局。
政教室郑琼、钱瑜珈、卫宇澄老师聚焦“德育品牌深化、行为习惯养成、心理健康护航、家校社协同育人、五育并举融合实践”等关键领域，用心用情，在学生心灵中播种真善美的种子，擦亮学校德育品牌。
服务保障：安全稳定与效能提升的强支撑
安全无小事，责任大于天。高效有序的后勤保障是教育教学工作行稳致远的坚实后盾。总务室、办公室的诸伟、杨迎春老师默默耕耘在幕后，用细致入微的服务、严谨规范的管理、快速高效的响应，为师生营造安全、舒适，便捷的学习生活环境。
聚力同行：协同联动与团队成长的催化剂
学校发展是集体智慧的结晶，团队协作是攻坚克难的法宝。工会是凝聚人心的纽带、是激发活力的引擎。工会主席李振玉老师分享了如何激发团队潜能，汇聚发展合力的工作成效。
述职结束后，党支部书记匡华伟校长高度肯定了全体中层干部聚焦主责、实干创新，取得了卓有成效的工作成绩，称赞大家是学校发展的中流砥柱。
面向未来，校长对全体干部和教师也提出了四点核心要求：中层干部要坚持“火车头”定位：强化战略执行与创新突破，在特色打造与关键领域展现更强引领力。所有工作要坚持“主责导向”：锚定核心目标，以务实举措和精细管理，确保各项任务落地见效。团队协作要坚持“全校一盘棋”：打破壁垒，紧密协同，凝聚推动发展的最大合力。个人成长要坚持“反思精进”：在实干中不断总结、学习、提升，追求卓越。
新普陀小学西校的所有教师将继续心往一处想、劲往一处使，共同书写学校高质量发展的崭新篇章，在躬耕教坛的伟大实践中，为实现教育强国梦想贡献我们的全部力量!
